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Bonjour aux nouveaux inscrits ...

Avant de poster (sauf pour la partie offres et demandes d'emploi du forum), présentez vous dans le forum "Présentations". Si vous avez des soucis, n'hésitez pas à me contacter par mail : allolivier2b (arobase) gmail.com. Pour votre "Présentation", n'oubliez pas d'indiquer votre profession (grimpeur, bûcheron ... etc) avec un premier message sympa pour faire connaissance.

Olivier

#13 11-01-2010 20:57:52

stephane le grimpeur
Modérateur
Lieu: AIX EN PROVENCE
Âge: 58
Date d'inscription: 27-10-2006
Messages: 3930

Re: Pour être grimpeur salarié, faut il une formation obligatoire ?

sur ce que je vous ai dis


dicton du poete stephane
transmettre son savoir, c est savoir le transmetre
a basta la vista baby
GRIMPEUR REVOLUTIONNAIRE

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#14 12-01-2010 17:30:34

Guillaume
Super Lémurien
Lieu: Oloron sainte Marie
Âge: 53
Date d'inscription: 17-11-2006
Messages: 1741

Re: Pour être grimpeur salarié, faut il une formation obligatoire ?

Stéphane n'a pas le cs mais il est fortement recommandé de le passer, bon nombre d'entreprises ne t'embaucheront pas si non acquis.
mais malheureusement à l'heure actuelle même pas s'installer le cs n'est pas obligatoire.


s'investi localement pour un changement global
du concret quoi !! tongue

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#15 13-01-2010 07:08:39

le beauceron
Petit Lémurien
Lieu: 28700
Âge: 57
Date d'inscription: 05-07-2008
Messages: 1563
Site web

Re: Pour être grimpeur salarié, faut il une formation obligatoire ?

Salute
Sans parlr du cs, la formation aux techniques de grimper et à l'utilisation des epi classe 3 est une obligation d'un employeur par rapport à ses salariés. Cette formation est à l'appréciation de l'employeur. En cas de pépin, il a intérêt d'avoir bien apprécié.


Spécialiste de la taille de balayage

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#16 20-01-2010 17:28:05

stephleforestier
Chimpanzé
Lieu: pamiers
Date d'inscription: 25-10-2006
Messages: 189

Re: Pour être grimpeur salarié, faut il une formation obligatoire ?

les patrons sur le plan légal n'ont aucune obligation d'embaucher des salariés formés (CS etc...)
Par contre ils ont l'obligation que leurs salariés soient formés aux risques spécifiques de leur emploi et doit fournir l'ensemble des epi inhérent aux postes.
Donc si tu n es pas formé aux techniques de grimpe en sécurité il doit soit te former lui même avec signature d'un document, soit te faire former avec attestation de stage (durée légale minimale émanant des textes de la MSA : 2 jours )
En gros pour résumé si tu as une attestation de stage diplomant ou non le patron est couvert et si tu la possède avant l'embauche cela ne lui coûte rien ! Simple non !
Et pour le respect de l'arbre !!! l'inspection du travail s'en fout et beaucoup de boîtes également ! ça c'est pour la qualité du travail pas pour la sécurité


cheers  à tous

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